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抓好四个结合 推进创先争优——第八分公司党总支积极开展创先争优活动
发布时间:2010-08-31    浏览次数:3604    来源:第八分公司——程新胜
        在公司党委召开创先争优活动动员会后,贵阳分公司党总支立即行动起来,安排和开展本单位的创先争优活动。
            根据分公司在建项目跨渝贵川,人员分散的特点,分公司党总支首先通过内部qq群将有关文件资料挂到共享文件夹并传给每位党员,要求党员先行学习,并将个人想法和意见反馈给党总支。日前,分公司党总支又分别在贵州瓮福和四川达州项目现场召开了创先争优活动推进会,对各项目创先争优活动进行具体部署。
            党总支要求各项目要注重活动效果,做到“四个结合”:一是结合公司2010年提出的“规范管理、提高执行力”的工作主题,在规范和提高上下功夫,克服管理粗放、有令不行的行为,做执行公司制度的典范,不搞花架子。二是结合在建项目开展活动,不搞空对空,要把在建项目作为活动主要阵地,实实在在抓好“四大控制”,特别是大项目,是我们的生命线,“拿得下来”还要“干得上去”。要做到诚信履约,项目质量创优、安全创优、效益创优、社会评价创优,做到在同一现场施工单位中领先。三是结合本职工作开展活动,把手头正在做的事情做好,不流于形式。把本职工作做好就是此次活动的中心,把最大的潜力发挥出来、挖掘出来就是先、就是优。四是结合广大职工的要求,倾听群众的呼声,从群众中来,到群众中去,让职工群众得实惠,让更多的群众支持和参与创先争优活动。目前分公司创先争优活动正在各项目按计划展开,“开展创先争优,建设品牌工程”,“组织创先进 党员争优秀 群众得实惠”、“创科学发展之先,争项目管理之优”等宣传标语悬挂在现场,党总支要求全体党员增强学习意识、创先争优意识、自觉服务意识、模范带头意识,要通过党员队伍素质的提高带动分公司职工队伍的建设,通过党员先锋模范作用的发挥带动分公司班子管理作风的转变和执行力的提高,通过党员队伍和领导班子作风的转变焕发职工群众敬业爱岗勤业奉献的精神,增强企业的凝聚力、向心力、战斗力。
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